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Évaluation de l'assiette d'assujettissement |
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Menu : Reporting > Evaluation de l'assiette d'assujettissement |
Cette option vous permet de savoir si vous respectez l'obligation légale d'emploi des travailleurs handicapés.
•Assurez-vous de préciser la valeur appropriée dans le champ Handicapé du dossier de l'employé. •Assurez-vous que l'équivalent temps plein défini dans l'horaire de travail attribué à l'employé est bien de 1. Seuls les employés dont l'équivalent temps plein est à 1 sont comptabilisés dans la première colonne (Effectif d'assujettissement). •Assurez-vous que la case Inclure dans l'assiette d'assujettissement pour la déclaration annuelle d'emploi des travailleurs handicapés est cochée dans le métier attribué à l'employé. |
1.Choisir Reporting > Evaluation de l'assiette d'assujettissement dans la barre de menus RH Global. 2.Sélectionner l'établissement pour lequel vous voulez obtenir les statistiques. 3.Cliquer Calculer. Résultat : Les statistiques s'affichent. Vous verrez entre autres le nombre de bénéficiaires que l'établissement devait employer pour une année donnée. |
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